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- 楚雄东风本田4S店 楚雄市 3000-4499/月
- 中国平安人寿股份集团有限公司宣威分公司 宣威 面议
- 云南东郡机动车检测有限公司 官渡区 3000-4499/月
- 昆明江旭汽车检测有限公司 嵩明 1500-1999/月
- 安宁谊众汽车销售有限公司 安宁新区 6000-7999/月
- 昆明尊园房地产经纪有限公司 世纪城 6000-7999/月
- 云南捷通达投资有限公司 芒市 4500-5999/月
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保险顾问/经济规划师中国人寿 北辰财富中心 6000-7999/月
- 北辰财富中心
- 25人
- 不限
- 高中
- 经验不限
- 6000-7999/月
为公司新部门的筹建 参与前期的多渠道人员招聘、团队的组建、培训和后期管理工作!
1.负责发展团队人力,管理、留存团队人员;
2.负责团队新人育成、转正、晋组;
3.服务及二次开拓中国人寿客户资源,达成个人及团队业务发展指标;
4.做好团队文化建设;
5.服从公司的领导,维护公司的荣誉! - 大理富荣汽车销售服务有限公司 宾川 3000-4499/月
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保险销售专员曲靖威达汽车销售服务有限公司 麒麟区 3000-4499/月
- 麒麟区
- 2人
- 女
- 高中
- 经验不限
- 3000-4499/月
岗位职责:
1、负责车险相关的投保,续保工作?! ?br>2、负责对保险一年到期的客户进行联系,并促成客户续保完成?! ?br>3、负责来电客户对保险业务的咨询解答工作。
4、负责保险出单业务
任职要求:
1、普通话标准,形象气质佳;
2、较强的服务意识,良好的沟通能力;
3、有电话营销经验者优先;
4、2019年毕业的在校学生也可考虑。
招聘人数:2人
本岗位薪酬范围:3000元——20000元
◆我们期待执行力强、责任感强、团队合作意识强的有识之士加入
另:
1、家住珠江源大道延长线,世纪花园酒店附近可优先考虑
2、有无工作经验都可以,有上岗培训。
3、性格外向,有礼貌,懂礼仪。责任心强,有较强执行力优先录用。
4、每天电话量30个作用,工作比较轻松。
5、可WX了解,加YZJT2008 -
保险顾问中国人寿保险股份有限公司昆明分公司 南屏街片区 4500-5999/月
- 南屏街片区
- 4人
- 不限
- 大专
- 经验不限
- 4500-5999/月
1、维系客户,掌握团队工作进度已和方向,策划组织实施
各类促销及公关事件及执行方案
2、目前所服务部分客户对接,沟通日常工作内容,及时根
据客户要求和情況变化,提出解決方案,向客户提供专业化
的解决方案;
3、协调各部门关系,协调上级完成团队的管理、培训及新
业务的拓展
任职资格
1、大专以上学历,为金融、经济专业优先
2、杰出的领导和管理能力,客户服务经验;
3、具有诚信、负责人的品格,对公关行业有强烈的事业心。
4、能承担工作的挑战和压力,积极进取,注重绩效;
5、具有良好的沟通能力,较强的组织、协调能力,灵活、机智的处事能力;
6、有强烈的工作责任心和团队合作精神,能承担工作压力 - 中国平安 火车北站 6000-7999/月
- 中国人寿保险股份有限公司红河分公司 开远 面议
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销售经理中国平安 老县城 6000-7999/月
- 老县城
- 10人
- 不限
- 高中
- 经验不限
- 6000-7999/月
岗位职责:1、发挥自身优势,为客户制定合理的财务规划方案;
2、接受完善的培训,学习中国平安的各类产品,包括寿险、理财 养老险、财产险、银行产品、信用卡、贷款业务、好房等等,学习理财规划的相关知识;
3、收集和整理客户资料;思考、制定和执行市场营销方案;
4、可以建设、领导和发展自己的团队。
任职资格:
1、有无经验均可,年龄不限31-40岁最佳,男女不限;
2、高中或以上学历;
3、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备良好判断能力与客户服务意识;有进取心和责任心;
5、有团队协作精神,有领导团队的潜质。 - 楚雄东风本田4S店 楚雄市 3000-4499/月
- 云南健中冈仁福汽车销售有限公司 西山区 6000-7999/月
- 临沧市腾鑫汽车贸易有限公司 临翔区 面议
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保险主管昆明鑫德宝汽车销售服务有限公司 经济开发区 3000-4499/月
- 经济开发区
- 2人
- 不限
- 中专
- 1年
- 3000-4499/月
保险经理岗位职责:
1、负责车辆的保费核算,制单。
2、对保险条款向顾客进行解释说明,促进续保工作。
3、向顾客介绍公司保险政策。
4、按月联络应续保顾客,保证续保业务顺利进行。
5、协助保险理赔员接待保险事故车。
6、对每日、周、月的业务数据进行汇总,上报至服务主管。
7、按时完成领导交办的其它工作任务。
8、准时参加公司开设的培训课程及会议。
9、负责与保险公司的信息沟通,将新的政策信息及时告知公司相关部门。
福利:公司提供中餐、晚餐;住宿;五险;全勤奖;节日福利。 -
重大客户销售管理岗(昆明)太平洋人寿云南分公司 火车北站 6000-7999/月
- 火车北站
- 10人
- 不限
- 大专
- 经验不限
- 6000-7999/月
岗位职责:
1、按公司战略指引,以团队合作为主的方式进行重大客户的项目拓展和维护;
2、具体负责公司员工福利类产品销售,为重大客户设计员工福利方案并促成合作;
3、负责重大客户关系维护,续期管理、售后服务等工作。
任职资格:
1、全日制大专及以上学历,保险、金融、市场营销、经济学、劳动与社会保障等专业,条件优秀者无专业限制;
2、具备良好的沟通协调能力,客户关系维护意识强,有产品销售或渠道维护经验者优先;
3、年龄25-45岁,形象气质良好,有同业同岗位工作经历者优先。
福利待遇:
底薪(2500-3500元/月)+ 项目奖励,综合年收入10万元以上
签订劳动合同,购买五险一金,企业年金、商业保险等
周末双休、法定节假日。 -
银行渠道业务客户经理太平洋人寿云南分公司 火车北站 6000-7999/月
- 火车北站
- 10人
- 男
- 本科
- 经验不限
- 6000-7999/月
岗位职责:
1、公司提供合作银行渠道客户资源,银行渠道业务客户经理提供保险相关服务工作;
2、维护客户关系,为客户提供专业的保险咨询和服务;
3、协助银行网点进行出单操作。
任职资格:
1、年龄:18-35周岁(如有特别优秀者可适当放宽条件)
2、学历:本科及以上
3、经历:具备金融、销售相关经验,沟通协调能力强,善于学习,做事认真,积极进取等。 - 云南雄风汽车工贸集团有限公司 世博片区 3000-4499/月
- 云南玉溪诚田汽车集团 景洪 面议
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渠道客户服务经理(楚雄)太平洋人寿云南分公司 楚雄市 面议
- 楚雄市
- 100人
- 不限
- 大专
- 应届毕业生
- 面议
工作职责:
1、公司提供合作渠道客户资源,主要来自银行、企业已购买保险的中高端客户,客户服务经理负责续期收费及售后服务工作;
2、维护客户关系,为客户提供专业的保险咨询和服务,进行老客户二次新???。
岗位要求:
1、年龄22-45周岁;
2、大专及以上学历;
3、有营销类工作经验者可适当放宽条件;
4、良好的表达及沟通能力,性格开朗、敏捷、细心、责任心强;
薪酬福利:
1、薪酬:底薪+续期收费绩效+新保绩效
2、公司提供新人岗前培训、保代培训、客户开拓专业培训、中高级管理干部培训等,长期享有团队管理、营销知识、金融知识、法律知识、社交礼仪技巧等专业学习以及全国各地交流学习分享的机会。 -
渠道客户服务经理(红河)太平洋人寿云南分公司 蒙自 面议
- 蒙自
- 100人
- 不限
- 大专
- 应届毕业生
- 面议
工作职责:
1、公司提供合作渠道客户资源,主要来自银行、企业已购买保险的中高端客户,客户服务经理负责续期收费及售后服务工作;
2、维护客户关系,为客户提供专业的保险咨询和服务,进行老客户二次新???。
岗位要求:
1、年龄22-45周岁;
2、大专及以上学历;
3、有营销类工作经验者可适当放宽条件;
4、良好的表达及沟通能力,性格开朗、敏捷、细心、责任心强;
薪酬福利:
1、薪酬:底薪+续期收费绩效+新保绩效
2、公司提供新人岗前培训、保代培训、客户开拓专业培训、中高级管理干部培训等,长期享有团队管理、营销知识、金融知识、法律知识、社交礼仪技巧等专业学习以及全国各地交流学习分享的机会。 -
渠道客户服务经理(普洱)太平洋人寿云南分公司 思茅区 面议
- 思茅区
- 100人
- 不限
- 大专
- 应届毕业生
- 面议
工作职责:
1、公司提供合作渠道客户资源,主要来自银行、企业已购买保险的中高端客户,客户服务经理负责续期收费及售后服务工作;
2、维护客户关系,为客户提供专业的保险咨询和服务,进行老客户二次新???。
岗位要求:
1、年龄22-45周岁;
2、大专及以上学历;
3、有营销类工作经验者可适当放宽条件;
4、良好的表达及沟通能力,性格开朗、敏捷、细心、责任心强;
薪酬福利:
1、薪酬:底薪+续期收费绩效+新保绩效
2、公司提供新人岗前培训、保代培训、客户开拓专业培训、中高级管理干部培训等,长期享有团队管理、营销知识、金融知识、法律知识、社交礼仪技巧等专业学习以及全国各地交流学习分享的机会。 -
渠道客户服务经理(曲靖)太平洋人寿云南分公司 麒麟区 面议
- 麒麟区
- 100人
- 不限
- 大专
- 应届毕业生
- 面议
工作职责:
1、公司提供合作渠道客户资源,主要来自银行、企业已购买保险的中高端客户,客户服务经理负责续期收费及售后服务工作;
2、维护客户关系,为客户提供专业的保险咨询和服务,进行老客户二次新???。
岗位要求:
1、年龄22-45周岁;
2、大专及以上学历;
3、有营销类工作经验者可适当放宽条件;
4、良好的表达及沟通能力,性格开朗、敏捷、细心、责任心强;
薪酬福利:
1、薪酬:底薪+续期收费绩效+新保绩效
2、公司提供新人岗前培训、保代培训、客户开拓专业培训、中高级管理干部培训等,长期享有团队管理、营销知识、金融知识、法律知识、社交礼仪技巧等专业学习以及全国各地交流学习分享的机会。 -
个人客户服务经理(玉溪)太平洋人寿云南分公司 红塔区 面议
- 红塔区
- 100人
- 不限
- 大专
- 经验不限
- 面议
岗位职责:向客户提供续期收费、信息变更、保险需求分析、客户保障完善、新??氐认喙啬谌莸姆?同时向客户提供理赔、保全、给付咨询、信息变更和协助客户办理资料收集等相关服务,以及公司指派的其它服务。
任职资格:28-45周岁,大专(含)以上文凭,条件优秀者可适当放宽。
公司提供丰富的客户资源,在良好的发展平台上创建自己的事业。 -
个人客户服务经理(曲靖)太平洋人寿云南分公司 麒麟区 面议
- 麒麟区
- 2人
- 不限
- 大专
- 应届毕业生
- 面议
岗位职责:向客户提供续期收费、信息变更、保险需求分析、客户保障完善、新??氐认喙啬谌莸姆?同时向客户提供理赔、保全、给付咨询、信息变更和协助客户办理资料收集等相关服务,以及公司指派的其它服务。
任职资格:28-45周岁,大专(含)以上文凭,条件优秀者可适当放宽。
公司提供丰富的客户资源,在良好的发展平台上创建自己的事业。 -
个险业务储备主管(德宏)太平洋人寿云南分公司 芒市 面议
- 芒市
- 100人
- 不限
- 大专
- 应届毕业生
- 面议
岗位职责:
1、负责营销团队日常经营管理工作
2、个人业务开拓(为客户办理医疗保险、养老保险、少儿保险、汽险、团体险等保险产品,为客户提供全面的风险保障规划)
任职资格:
1、年龄在25周岁以上,原则上不超过45周岁,具有完全民事行为能力,身体健康,五官端正,品行良好;
2、大专或以上文化程度(特别优秀者可适当放宽学历要求),并提供学历证原件;
3、持有效身份证件;
4、无不良嗜好,无刑事犯罪处罚记录,无违反有关金融保险法律、行政法规、规章而受到处罚的记录。
福利待遇:
1、周一到周五每天上午8:30上班,早会结束后自行安排时间进行团队管理或个人业务拓展,双休及国家法定节假日休息。
2、享有销售提成、绩效津贴、管理津贴、年终奖等。
3、享有意外保障、疾病保障和住院医疗保险、意外医疗保险、养老保险等综合保障。
4、公司提供新人岗前培训、保代培训、客户开拓专业培训、中高级管理干部培训、星级讲师认证培训等系列培训;长期享有团队管理、营销知识、金融知识、法律知识、社交礼仪技巧等专业学习以及全国各地交流学习分享的机会。 -
个险业务储备主管(版纳)太平洋人寿云南分公司 景洪 面议
- 景洪
- 100人
- 不限
- 大专
- 应届毕业生
- 面议
岗位职责:
1、负责营销团队日常经营管理工作
2、个人业务开拓(为客户办理医疗保险、养老保险、少儿保险、汽险、团体险等保险产品,为客户提供全面的风险保障规划)
任职资格:
1、年龄在25周岁以上,原则上不超过45周岁,具有完全民事行为能力,身体健康,五官端正,品行良好;
2、大专或以上文化程度(特别优秀者可适当放宽学历要求),并提供学历证原件;
3、持有效身份证件;
4、无不良嗜好,无刑事犯罪处罚记录,无违反有关金融保险法律、行政法规、规章而受到处罚的记录。
福利待遇:
1、周一到周五每天上午8:30上班,早会结束后自行安排时间进行团队管理或个人业务拓展,双休及国家法定节假日休息。
2、享有销售提成、绩效津贴、管理津贴、年终奖等。
3、享有意外保障、疾病保障和住院医疗保险、意外医疗保险、养老保险等综合保障。
4、公司提供新人岗前培训、保代培训、客户开拓专业培训、中高级管理干部培训、星级讲师认证培训等系列培训;长期享有团队管理、营销知识、金融知识、法律知识、社交礼仪技巧等专业学习以及全国各地交流学习分享的机会。 -
个险业务储备主管(文山)太平洋人寿云南分公司 文山市 面议
- 文山市
- 100人
- 不限
- 大专
- 应届毕业生
- 面议
岗位职责:
1、负责营销团队日常经营管理工作
2、个人业务开拓(为客户办理医疗保险、养老保险、少儿保险、汽险、团体险等保险产品,为客户提供全面的风险保障规划)
任职资格:
1、年龄在25周岁以上,原则上不超过45周岁,具有完全民事行为能力,身体健康,五官端正,品行良好;
2、大专或以上文化程度(特别优秀者可适当放宽学历要求),并提供学历证原件;
3、持有效身份证件;
4、无不良嗜好,无刑事犯罪处罚记录,无违反有关金融保险法律、行政法规、规章而受到处罚的记录。
福利待遇:
1、周一到周五每天上午8:30上班,早会结束后自行安排时间进行团队管理或个人业务拓展,双休及国家法定节假日休息。
2、享有销售提成、绩效津贴、管理津贴、年终奖等。
3、享有意外保障、疾病保障和住院医疗保险、意外医疗保险、养老保险等综合保障。
4、公司提供新人岗前培训、保代培训、客户开拓专业培训、中高级管理干部培训、星级讲师认证培训等系列培训;长期享有团队管理、营销知识、金融知识、法律知识、社交礼仪技巧等专业学习以及全国各地交流学习分享的机会。 -
个险业务储备主管(曲靖)太平洋人寿云南分公司 麒麟区 面议
- 麒麟区
- 1人
- 不限
- 大专
- 应届毕业生
- 面议
岗位职责:
1、负责营销团队日常经营管理工作
2、个人业务开拓(为客户办理医疗保险、养老保险、少儿保险、汽险、团体险等保险产品,为客户提供全面的风险保障规划)
任职资格:
1、年龄在25周岁以上,原则上不超过45周岁,具有完全民事行为能力,身体健康,五官端正,品行良好;
2、大专或以上文化程度(特别优秀者可适当放宽学历要求),并提供学历证原件;
3、持有效身份证件;
4、无不良嗜好,无刑事犯罪处罚记录,无违反有关金融保险法律、行政法规、规章而受到处罚的记录。
福利待遇:
1、周一到周五每天上午8:30上班,早会结束后自行安排时间进行团队管理或个人业务拓展,双休及国家法定节假日休息。
2、享有销售提成、绩效津贴、管理津贴、年终奖等。
4、公司提供新人岗前培训、保代培训、客户开拓专业培训、中高级管理干部培训、星级讲师认证培训等系列培训;长期享有团队管理、营销知识、金融知识、法律知识、社交礼仪技巧等专业学习以及全国各地交流学习分享的机会。 -
区域老客户服务专员(昆明)太平洋人寿云南分公司 盘龙区 面议
- 盘龙区
- 100人
- 不限
- 大专
- 经验不限
- 面议
工作职责:
1、公司提供合作渠道客户资源,主要来自银行、企业已购买保险的中高端客户,客户服务经理负责续期收费及售后服务工作;
2、维护客户关系,为客户提供专业的保险咨询和服务,进行老客户二次新???。
岗位要求:
1、年龄22-45周岁;
2、大专及以上学历;
3、有营销类工作经验者可适当放宽条件;
4、良好的表达及沟通能力,性格开朗、敏捷、细心、责任心强;
薪酬福利:
1、薪酬:底薪+续期收费绩效+新保绩效
2、公司提供新人岗前培训、保代培训、客户开拓专业培训、中高级管理干部培训等,长期享有团队管理、营销知识、金融知识、法律知识、社交礼仪技巧等专业学习以及全国各地交流学习分享的机会。 - 新华人寿保险股份有限公司玉溪中心支公司 红塔区,江川,澄江,澄江,通海,华宁,易门,新平,元江 2000-2999/月
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